人才引进公告｜招聘公告

（三）考试考核

进入考试考核人员名单及考试考核有关事项，将统一在原平台发布公告，考生应自行负责及时查看。进入考试考核人员须按考试考核公告要求，参加考试考核。

考试考核工作由市卫生健康委统一组织实施。考试考核方式以结构化面试为主，根据需要可增加笔试，主要考查考生专业知识技能及通用职业能力。当引进岗位人数与该岗位通过资格审查人数比例超过1:10时，增加笔试环节，根据笔试成绩按上述比例由高到低确定进入面试人员，末位成绩并列者一并进入面试，笔试成绩不计入总成绩，面试最低合格分数线为80分，考试考核最终成绩以面试成绩为准，由高到低依次等额确定拟考察人选。

（四）资格复审

由市卫生健康委进行资格复审。通过考试考核的人员须按照后续公告要求，在规定时间内到指定地点进行现场资格复审。资格复审时须提供报名材料原件以备核验。不参加资格复审或资格复审不合格的人员，取消引进资格。资格复审中对因被取消引进资格、放弃引进资格造成的空缺，从符合岗位条件的人员中按面试成绩从高到低依次等额递补。无递补对象的，取消引进岗位。

资格审查贯穿人才引进工作全过程，在引进工作各环节发现报考人员不符合资格条件的，取消其引进资格。

（五）考察

考察工作由同级卫健部门会同用人单位组成2人以上考察组对拟引进人员进行考察。考察组采取个别谈话、查阅档案材料、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及是否需要回避等方面的情况。考察不合格的取消引进资格。考察中对因被取消引进资格、放弃引进资格造成的空缺，从符合条件的人员中按面试成绩从高到低依次等额递补。无递补对象的，取消引进岗位。

（六）体检及公示

考察合格人员由市卫生健康委统一组织体检。体检标准及项目参照公务员体检有关规定执行。对体检结论有争议的，由考生本人提出申请，经市卫生健康委同意，可按规定进行一次复检，体检结论以复检结果为准。体检不合格或不参加体检的取消引进资格。体检中对因被取消引进资格、放弃引进资格造成的空缺，从符合岗位条件的人员中按面试成绩从高到低依次等额递补。体检环节递补只进行一次，如递补的下一名人员放弃引进资格或体检不合格的，不再进行递补。

体检结束后，由市卫生健康委根据资格审查、考试考核、考察体检等情况，确定拟聘用人员名单，报市人社局备案后，在原平台公示5个工作日。对公示期间有反映问题经查实影响引进的，取消引进资格。

（七）聘用

公示期满，对无问题反映或者反映问题不影响引进的，由市人社局统一提交市政府常务会议审定。经市政府常务会议审定后，按有关规定办理事业单位人员聘用手续，签订聘用合同，安排到岗工作。陇南市事业单位引进人才服务期限为5年，一经聘用，5年内不得调离本岗位。

五、政策咨询电话

陇南市卫生健康委：

0939-8870201

（一）市直事业单位

陇南市第一人民医院：

0939-8263015

陇南市康复医院：

0939-8592266

陇南市妇幼保健院：

0939-8236164

陇南市疾控中心：

0939-8239229

（二）县区事业单位

武都区卫生健康局：

0939-8212262

宕昌县卫生健康局：

0939-6122998

成县卫生健康局：

0939-3218671

徽县卫生健康局：

0939-7599968

康县卫生健康局：

0939-5121287

礼县卫生健康局：

0939-4428193

两当县卫生健康局：

0939-7121553

文县卫生健康局：

0939-5522218

本公告未尽事宜，由陇南市卫生健康委负责解释。

陇南市卫生健康委员会

2024年12月30日

陇南市政务服务中心2024年公开招聘综合窗口工作人员公告

为满足陇南市政务服务中心综合窗口改革需要，经研究决定，面向社会公开招聘一批综合窗口工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘计划

（一）面向社会公开招聘工作人员共计14名，在陇南市政务服务中心（地址：陇南市武都区东江行政中心）从事综合窗口办事（行政办事）、帮办代办等工作。

（二）综合窗口工作人员招聘工作由陇南市政务服务中心组织实施，委托第三方人力资源服务机构负责招聘。

三、招聘条件

（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，有较强的责任心和服务精神。

（二）陇南市户籍。年龄在18周岁以上、30周岁以下（1993年12月至2006年12月期间出生），取得行政办事员职业技能等级证书或有政务服务1年及以上工作经历人员（需有县级及以上政务服务部门工作证明）年龄可放宽至32周岁（1991年12月以后出生）。

（三）大学本科及以上学历，专业不限。同等条件下优先聘用：计算机类、大数据类、公共管理、播音与主持艺术等相关专业。

（四）要求普通话标准，表达能力强，形象气质佳；具有正常履行职责的身体条件和心理素质，体形端正，男性净身高168cm及以上，女性净身高158cm及以上；能够熟练运用办公软件，熟练操作办公自动化设备。

（五）有下列情形之一的，不得参加招聘：

1.因犯罪受过刑事处罚的和正在接受司法调查尚未作出结论的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被单位开除公职的；

4.被执法执纪部门立案正在审查的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.法律、法规规定的其他情形。

四、招聘程序

（一）报名与资格初审

本次招聘采取网上报名的方式，应聘人员需用电脑端登录报名链接

进行报名，每名应聘人员限报一个岗位。

1.报名时间：2025年1月2日9:00至1月8日18:00，逾期不再受理。

2.提交报名申请、上传附件：应聘人员须在报名前仔细阅读招聘公告，在规定时间登录报名链接注册登录账号(该账号是应聘人员报名、准考证打印等事项的重要依据，需妥善保存)。登录后，按要求逐项填写本人信息并上传与本人报名信息相一致的身份证、户口簿、毕业证、学位证和《教育部学籍在线验证报告》等原件照片，签署《应聘人员诚信承诺书》，提交后等待资格初审。

应聘人员必须使用本人有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。应聘人员提交的报名信息必须真实、准确、有效、符合应聘条件，否则一切后果由本人承担。报名申请通过资格初审后，不可更改。

3.网上资格初审：根据公告要求和招聘岗位条件，对应聘人员提交的报名申请进行网上资格初审。

（1）查询初审结果。应聘人员可于报名次日登录系统查询资格初审结果。

（2）报名缴费。通过资格初审的人员，即可登录报名系统缴纳报名费150元。

（3）网上资格初审截止时间为2025年1月9日18:00，缴费截止时间为2025年1月10日18:00。未在规定时间缴费的，视为自动放弃。

（4）打印笔试准考证：应聘人员报名成功后，在规定时间登录报名系统自行打印笔试准考证、认真阅读考生须知并妥善保管笔试准考证，以备考试、资格审核等环节使用。笔试准考证打印时间另行通知。

（二）笔试

1.笔试内容为公共基础知识，满分为100分，考试时间120分钟。

2.应试人员须携带笔试准考证和与报名时一致的有效居民身份证原件（身份证、临时身份证）参加笔试，两证不全者不得进入考点。身份证遗失的考生，应提前在公安派出所补办有效临时居民身份证。

3.笔试时间、地点及要求：以准考证为准。

4.成绩公布：笔试成绩通过“陇南人社”“陇南市政务服务中心”“陇南市人力资源市场”微信公众号公布。

（三）现场资格复审

根据岗位计划招聘人数，按岗位笔试成绩由高分到低分1:3的比例确定资格复审人员名单，资格复审时间、地点及相关要求在笔试成绩公布时一并通知。资格复审时将对应聘人员的学历、学位、户籍等进行复核，对净身高（脱鞋测量）进行筛查，达不到报名条件者取消复审资格。因放弃资格复审或资格复审不合格产生的空缺，按该岗位笔试成绩由高分到低分依次递补，本环节递补只进行一次。

参加资格复审人员须携带以下材料：

1.应聘人员报名表（登录报名系统下载打印）；

2.笔试准考证、居民身份证（复印件要求正反面）、户口簿（复印件要求户主页及本人页）、毕业证、学位证等原件、复印件各1份；

3.《教育部学籍在线验证报告》(登录中国学信网，按提示生成PDF版带二维验证码且在有效验证期内的）。

（四）面试

1.通过现场资格复审的考生全部参加面试。面试时间和地点以面试通知单为准。参加面试的考生，须提供面试通知单和本人有效身份证原件（身份证、临时身份证）参加面试。缺少上述证件之一者，不得参加面试。

2.面试主要测试履行岗位职责所要求的基本素质和能力（包括语言表达能力、普通话水平、现场应变能力、心理素质和抗压能力等），采取结构化面试的方式进行，实行百分制。

（五）总成绩确定

1.总成绩中笔试成绩占50%、面试成绩占50%，笔试成绩、面试成绩和总成绩如出现小数，保留至小数点后两位。缺考人员不计算总成绩。如出现总成绩相同的情况，则笔试成绩高者优先录用。

2.总成绩计算公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

3.总成绩通过“陇南人社”“陇南市政务服务中心”“陇南市人力资源市场”微信公众号公布。

（六）体检

1.体检对象：根据应聘人员综合成绩，按照招聘计划等额确定体检人员名单。体检费用由应聘人员自行承担。

2.体检时间地点：另行通知。

3.体检内容：参照《关于修订〈公务员聘用体检通用标准(试行)〉及＜公务员聘用体检操作手册(试行)＞有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)统一组织进行体检，体检不合格的，取消聘用资格。因体检不合格或者应聘人员放弃体检资格产生的空缺，按照综合成绩排名依次进行等额递补。

（七）考察

根据招聘岗位要求，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配、学习和工作表现等方面的情况。

（八）公示和聘用

1.考察合格者确定为拟聘用人员，在“陇南人社”“陇南市政务服务中心”“陇南市人力资源市场”微信公众号发布公示公告，进行为期5个工作日的公示，接受社会监督。在公示中反映的问题，由陇南市政务服务中心负责核实并处置。

2.符合聘用条件的人员，与劳务派遣公司签订劳动合同，聘用人员首次签订聘用合同期限为2年，试用期2个月。试用期内经考核，不能胜任工作的，与其解除劳动关系。

五、薪酬待遇

（一）本次招聘人员属劳务派遣，不占用行政事业编制，不具有公务员或事业人员身份。

（二）工资待遇纳入市财政保障，按月发放。参照《陇南市公安机关警务辅助人员薪酬管理办法（试行）》（陇公发〔2023〕26号）标准，试用期满基本工资2800元/月，绩效工资200元/月。工龄每满1年，工资增加50元。缴纳国家规定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。

六、其他事项

（一）资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员在正式聘用前凡被发现与招聘岗位条件不相符的，一律取消其应聘资格。

（二）在体检、考察、公示和聘用环节因考生自愿放弃、结果不合格等原因导致进入下一环节人选出现空缺的，按总成绩由高分到低分依次递补。