家门口招聘会启动！丰宁街道打通就业服务最后一米

“家门口”的招聘会

打通就业服务“最后一米”

丰宁街道“就业创业职通车”首发

炎炎夏日，就业服务“不降温”。7月25日，在交通银行昆明茭菱路支行前门小广场，一场主题为“职汇丰宁·盛夏逐梦—丰宁街道办事处‘家门口’的招聘会暨“就业创业职通车”启动仪式举行。

招聘会上，丰宁街道创新项目“就业创业职通车”正式发车，这是街道多年来坚持打造“家门口招聘会”品牌、精准服务辖区重点就业群体的生动实践。

作为服务民生的前沿阵地，丰宁街道长期致力于搭建高效就业桥梁。多年来，通过持续举办主题多样、形式灵活的招聘会，将岗位信息与就业服务送到居民身边，有效促进了辖区内高校毕业生、就业困难人员、退役军人、长期失业青年、灵活就业人员、外来务工人员等重点群体的就业创业。本次招聘会延续了这一优良传统，聚焦当前就业形势，整合多方资源，力求实现更精准的供需对接。

大学生就业创业服务园方参与

深度赋能青年逐梦

本次招聘会的显著亮点是五华区（北理）大学生就业创业服务园的深度参与。作为新晋重要协办方，该园区邀请云南旅游职业学院、云南国防工业职业技术学院两所高校的就业指导中心现场助阵，充分发挥链接高校与市场的优势，精心组织了辖区及合作高校的众多应届及往届毕业生踊跃参与。现场设立的专属服务区集中展示了大量契合高校毕业生需求的优质岗位，并特邀资深职业规划师和创业导师坐镇，提供“一对一”简历精修、面试模拟、职业测评和创业政策咨询等精细化、专业化指导，为青年学子从校园迈向职场提供有力支撑。“这里不仅有针对性很强的岗位，导师的现场指导让我对职业方向更清晰了，求职信心倍增！”应届毕业生小李在现场表示。

“职通车”首发核心枢纽

开启就业服务新行程

依托辖区“驻区单位多、特色资源多、创业就业机会多”的优势，丰宁街道创新打造“就业创业职通车”一站式服务平台。这辆满载服务的“职通车”首站即驶入核心枢纽社区—昆建路社区，标志着街道就业服务迈入移动化、常态化、集成化的新阶段。选择人口密集、企业资源丰富、交通便利的昆建路社区作为首发站，旨在最大程度发挥其就近服务效能。今年3月以来，昆建路社区通过民情社工走访、电话排查等方式，全面摸排辖区268名应就业未就业人员。为提供精准化、便捷化服务，推动实现更高质量就业和创业，“职通车”构建了“四大引擎”驱动体系，聚合资源优势，联动大学生就业创业服务园形成生态闭环；完善服务设施，与文化园区合作降低创业成本；丰富配套服务，开展“订单式”培训并配置创业导师“智囊团”；创新工作模式，推行“3T+”工作法精准匹配岗位。

化身流动服务站

“零距离”服务暖民心

“就业创业职通车”核心定位是成为流动的就业创业服务站，集成提供岗位速递、政策宣讲、技能培训报名、创业项目推介、权益保障咨询等“一站式”服务，真正打通就业服务“最后一米”，让居民和企业在家门口就能享受便捷、高效的公共就业服务。截至目前，“职通车”服务已初见实效：协助成立“简丹office”带动100余人就业，孵化8个青年团队创造64个岗位，“社区合伙人”项目提供500余个就业机会。

招聘现场火热有序

多方合力做实帮扶

招聘会现场，求职者们穿梭于各企业展位，与企业代表深入交流岗位详情与发展前景。便民综合服务区同样人头攒动，人社就业部门及合作单位工作人员耐心为求职者和就业困难人员，现场解答社保、医保、创业担保贷款政策，提供法律咨询，做实做细就业帮扶。

持续擦亮品牌

构建多元就业生态圈

丰宁街道相关负责人表示，持续举办“家门口招聘会”精准服务重点群体就业，是街道一以贯之的民生承诺。今年，街道创新推出“就业创业职通车”，并引入专业的大学生就业创业服务园力量，旨在构建“政府主导、园区协同、企业参与、机构服务”的多元联动就业生态圈。未来，街道将依托“职通车”平台，不断丰富服务内涵，擦亮“家门口”服务品牌，为辖区居民和企业提供更充分、更高质量、更有温度的就业创业服务，为区域发展注入源源不断的人才活力。

据统计，本次招聘会共有100余家参会企业（含线上）提供了覆盖先进制造、现代服务、信息技术等多个领域的1839个岗位。吸引了众多求职者到场，线上线下互动踊跃，初步达成就业意向成果丰硕。

来源 | 昆明五华发布丰宁街道记者站