2025宁波高校毕业生就业冲刺季启动：4700+岗位，平均年薪13万，2500余人才参与

200余家用人单位齐聚，推出超4700个用人岗位。

今天（20日）上午，2025宁波市高校毕业生就业冲刺季启动，2500余名来自各地的人才参加了在浙江大学宁波科创中心(宁波校区)举行的首场综合招聘会。

招聘会现场设置了事业单位、国有企业、博士后设站单位、外贸龙头企业、大优强企业、制造业单项冠军企业、专精特新“小巨人”企业等多个专区，岗位平均年薪13万元。

此外，本次活动定向邀请了“宁波未来之星”奖学金设奖高校，以及与我市产业人才需求契合度较高的20余所国内重点高校学生参会对接。

开场一个多小时，宁波中科祥龙轻量化科技有限公司办公室主任李金瑞就收获了十余份简历，以硕士学历为主，她对这一成果很满意。

“不仅惊喜于人才的质量和数量，更让我感受到社会对这个行业的重视。”李金瑞说，企业专注的金属3D打印是近年来的新兴领域，在这场招聘会中，她发现开设该专业的院校和培养出的人才比往年大幅增加，“参加这场招聘会不仅是为了招引人才，更希望能借此机会让高校和人才了解这个领域，为行业未来发展储备人才。”

不仅企业有收获，人才也满载而归。

浙江大学博士雷天婷说，她理想的工作是在高校任教，而现场多家高校科研院所正好能满足她的求职需求，“宁波发展不错，我希望能通过这次招聘找到合适的岗位。”

与此同时，主办方还在现场为企业和人才提供了一系列服务。

有专为企业招引和发展提供便利的宣讲专区和政策解读台，有为求职人才提供的AI面试体验、AI职业换装等求职赋能服务，还有“宁波亲家园”青年人才一站式服务平台在现场为参会人员提供租房出行优待、人才政策解读等。

“点几下就能生成身着职业装的照片，还能打印和下载电子版，这项服务对我们求职者来说既方便又智能。”体验完AI职业换装后，来自宁波大学的张同学说。

“青年人才是产业升级的推动者，更是城市发展的动力。让更多青年人才在宁波就业，对推动宁波向好发展意义重大。”市人力社保局相关负责人表示。

据悉，即日起至6月，宁波将密集地推出400余场招聘引才活动，吸引更多青年大学生选择宁波、留在宁波。